김천상공회의소는 ‘1사 1청년 더 채용하기 릴레이 운동’ 일환으로 김천대학교 재학생을 대상으로 취업 의식 고취와 역량 강화를 통해 진로 탐색과 성공적인 취업을 돕기 위한 ‘취업역량 강화를 위한 취업진로 컨설팅 및 취업캠프’를 진행했다.
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ⓒ 김천신문 |
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지난 9일 1차 과정으로 김천대학교에서 취업진로 컨설팅을 진행해 재학생들의 미래 설계와 희망진로 설정에 도움을 주고, 진로 역량과 취업 노하우을 공유하기 위해 ‘취업진로 컨설팅’을 진행했다.
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1차 과정을 통해 자기이해를 통한 진로 의사결정, 직업 흥미검사, 진로 로드맵 작성 피드백 및 컨설팅, 직업정보탐색 및 필요역량 분석 등의 컨설팅을 진행해왔다.
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이어 지난 12일부터 13일까지 경주 일원에서 2차 과정인 ‘취업캠프’를 진행해 취업과 진로에 대한 이론 학습뿐만 아니라 실전 준비에 도움을 줄 수 있는 의미있는 시간이 됐다.
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2차 과정의 주요내용을 살펴보면 팀별 과제수행을 통한 목적과 과정, 집중에 대한 의미 고찰과 긍정 마인드 함양, 컬러로 그리는 나의 인생그래프, 나의 커리어로드맵 작성, 입사서류 1:1 컨설팅 등을 진행했다.
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이동헌 김천상공회의소 부국장은 “최근 활발한 기업유치로 일자리가 늘어난 우리 김천은 인재양성과 원활한 매칭이 무엇보다 중요한 과제가 됐다”고 말하고, “상의 차원에서 지역 인재를 적극 육성하고, 좋은 일자리를 발굴해 취업으로 이어질 수 있도록 돕겠다”고 약속했다.
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한편 김천상공회의소는 ‘1사 1청년 더 채용하기 릴레이 운동’을 통해 지역 기업의 수요와 요구를 충실히 반영해 구인·구직 만남의 날 뿐만 아니라 직무능력검사, 취업캠프, 직무 특성화 교육, 기업체 및 공공기관 인사담당자 교육, 기업 맞춤형 인재교육 과정 등을 통해 인재 육성과 취업률 향상을 위해 노력하고 있다.
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